发工资的日子到了，我心里痒痒的，特别想打听同事们都拿了多少钱。可领导没公开工资表，工资直接打到了个人卡上，这种保密做法让我有点摸不着头脑。
我一直在想，为什么工资的事要遮遮掩掩呢？在我看来，同事之间如果知道彼此的工资，看到别人比自己高，可能会带来压力，但也是一种动力，推动自己向上努力。
但领导解释说，大多数公司都不公开工资，只看业绩表现，这让我有些郁闷，不禁反思职场中的公平问题。
最近下班后，我总感觉肚子隐隐作痛，有时懒得动也不想吃饭，不知道是不是工作压力太大了。
因为后天有考试，我把下周的休息日调到了明天，想抓紧时间准备。
担心工作受影响，我今天下午打算提前做好两天的公众号内容，用了领导的办公室电脑，结果事与愿违，眼睛累得难受，电脑还老卡顿，领导甚至怀疑我别有用心。
我自问为什么要干这种吃力不讨好的事，以前就因长时间做公众号累坏了身体，现在又重蹈覆辙，我到底怎么了？是不是太傻了？需不需要跟领导解释一下？
看到办公室有个女孩困得趴在桌上，我好心建议她休息，她却反问我同事之间就不能真心关怀吗？这让我意识到职场人际的复杂性。
不知道你工作多久了，但我觉得，深入理解同事关系才是关键，其他问题可以先放一放。通过这篇文章，我来分享对同事关系的认识，希望能提升大家的职场智慧。